煤質(zhì)化驗員作為煤炭驗收的重要崗位之一,其工作對于保證煤炭質(zhì)量、保障能源安全具有至關(guān)重要的作用。為此,建立完善的煤質(zhì)化驗員管理體系,提高管理水平,是煤炭行業(yè)發(fā)展的必然要求。 一、您的煤炭化驗室存在的以下問題嗎? 1.數(shù)據(jù)精確性差 2.化驗作業(yè)指導不完善 3.化驗人員整體素質(zhì)有待提高 4.缺乏有效的監(jiān)督管理 建立煤質(zhì)化驗員管理體系是煤炭企業(yè)推進“精細化、智能化、綠色化”的必然要求,主要包括人員管理、制度管理、設備管理和質(zhì)量管理等,以現(xiàn)代技術(shù)提高煤質(zhì)化驗員管理體系,保證化驗過程的合規(guī)性、化驗結(jié)果的精確性。 二、解決問題的途徑 賽摩智能科技集團針對燃料智能管理中存在的痛點,提出了兩個解決問題的方法: 1、機器人智能化化驗室 機器人智能化驗室采用實驗室智能管理系統(tǒng)實現(xiàn)化驗分析作業(yè)的作業(yè)計劃制定、任務下達和執(zhí)行進度追蹤、化驗設備管理、自動數(shù)據(jù)上傳、自動數(shù)據(jù)分析等功能;通過移動視覺機器人和樣品自動送傳自動化設備實現(xiàn)樣瓶自動接收、樣品搖勻、樣瓶開蓋、樣瓶回傳、樣品自動稱量、氧彈裝配清洗、自動化分析、自動棄樣。 特點: ▲ 1.機器人替代人工操作,避免人為干預 ▲ 2.操作過程規(guī)范,化驗精確度高 ▲ 3.杜絕樣品交叉污染、工作效率高 ▲ 4.機器人人工便捷切換 2、化驗作業(yè)AI 行為規(guī)范管理化驗室 化驗室AI作業(yè)規(guī)范化化驗室是在不改變現(xiàn)有實驗室的布局,增加少量投資情況化驗作業(yè)環(huán)境部署AI攝像頭,保證對化驗作業(yè)全方位智能識別。通過建立化驗作業(yè)算法模型,對化驗作業(yè)行為進行實時監(jiān)督,實時提醒,實現(xiàn)化驗作業(yè)的規(guī)范化。 特點:投資較小 不需要新建廠房 不減少一般化驗員 不需要增加專職運維工程師 針對這兩種解決辦法,您是如何選擇呢? 三、AI化驗作業(yè)規(guī)范管理系統(tǒng)功能如何? 系統(tǒng)架構(gòu) 視頻AI分析平臺立足于算法倉庫的概念,提供數(shù)據(jù)集管理、數(shù)據(jù)標注、模型訓練、模型、管理、應用集成的全流程AI服務,致力于打造煤質(zhì)化驗領(lǐng)域安全應用生態(tài)。 功能介紹 行為判定:根據(jù)標準試驗行為規(guī)范為基準,通過化驗室視頻學習,形成成熟的行為判定分析算法模型 。 步驟判定:根據(jù)標準試驗行為規(guī)范為基準,對于每個試驗步驟進行實施分析,判定步驟是否符合規(guī)范標準。 路線判定:根據(jù)接樣、送樣規(guī)定路線,判定工作人員是否按照既定路線進行工作內(nèi)容 。 監(jiān)督判定:在劃定的需監(jiān)督區(qū)域,判定是否有監(jiān)督人員,判斷兩人距離。 清潔判定:根據(jù)化驗室儀器類別,監(jiān)測試驗后工作臺面是否有個人物品或其他物品存在。 人員狀態(tài)判定:依據(jù)化驗人員面部表情情況,判斷化驗人員身體狀態(tài)是否最佳,是否在操作過程中有疲勞過度等情況。 外來人員判定:系統(tǒng)錄入工作人員臉部特征,一旦有非工作人員出現(xiàn)在化驗室區(qū)域,則后臺自動記錄并報警。 最終效果 行為自動識別:傳統(tǒng)的人工監(jiān)控需要大量的人力和時間去觀察和識別不同的行為,而視頻行為識別技術(shù)能夠自動化地識別和分類不同的行為,節(jié)省了人力成本和時間成本。 實時監(jiān)控:視頻行為識別技術(shù)能夠?qū)崟r監(jiān)控場景中的不同行為,及時發(fā)現(xiàn)和警告不良行為,提高了安全性。 非侵入性監(jiān)控:傳統(tǒng)的人工監(jiān)控方式,視頻行為識別技術(shù)是一種非侵入性監(jiān)控方式,不需要安裝額外的設備或?qū)θ藛T造成干擾,保護了隱私。 高精度識別:視頻行為識別技術(shù)采用先進的計算機視覺算法,能夠?qū)Σ煌男袨檫M行高精度識別,準確性高。 數(shù)據(jù)分析:視頻行為識別技術(shù)能夠產(chǎn)生大量的數(shù)據(jù),并進行數(shù)據(jù)分析,提供了數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。這對于管理決策、安全風險評估等方面具有重要意義。 四、視覺AI識別要點 存取樣 (1)樣品分區(qū)存取,煤樣取樣、存樣的位置; (2)樣品瓶傳輸路線; (3)存取樣時是否有人監(jiān)督。 天平稱重 (1)樣品瓶信息掃碼上傳。 (2)煤樣瓶取樣前搖勻。 (3)樣品坩堝是否清潔干凈。 (4)取樣動作是否3點取樣符合規(guī)范。 (5)樣品稱量重量是否符合規(guī)范,天平數(shù)據(jù)顯示信息。 (6)樣品坩堝傳輸路線。 全水分、內(nèi)水分析 (1)樣品坩堝進出儀器人工取放符合規(guī)范。 (2)空氣干燥儀器: a.儀器加熱到(105~110)℃。 b.稱量瓶取蓋,放入儀器中烘干一定時間,稱量。 c. 檢查性干燥:每次30min,連續(xù)兩次干燥煤樣的質(zhì)量減少不超過0.01 g。 (3)通氮干燥儀器: a.通入干燥氮氣,儀器加熱到(105~110)℃。 b. 稱量瓶取蓋,放入儀器中烘干一定時間。 c.取出稱量瓶,上蓋,在空氣中放置5min,然后放入干燥器中,冷卻到室溫(20 min ),稱量。 d. 檢查性干燥:每次30min,連續(xù)兩次干燥煤樣的質(zhì)量減少不超過0.01 g。 (4)微波分析儀: a.儀器加熱到(105~110)℃。 b. 稱量瓶取蓋,放入儀器中烘干一定時間(根據(jù)煤種)。 c.取出稱量瓶,上蓋,在空氣中放置5min,然后放入干燥器中,冷卻到室溫(20 min ),稱量。 d. 檢查性干燥:每次30min,連續(xù)兩次干燥煤樣的質(zhì)量減少不超過0.01 g。 (5)試驗后:稱量瓶清理。 發(fā)熱量測定室 (1)氧彈內(nèi)壁是否清潔干凈。 (2)氧彈注入蒸餾水容積是否符合規(guī)范要求。 (3)樣品坩堝放入氧彈符合規(guī)范。 (4)安裝點火絲或棉繩與樣品接觸狀態(tài)符合規(guī)范。 (5)氧彈彈芯組裝符合規(guī)范。 (6)氧彈充氧時間、壓力(儀器配自動充氧)。 (7)氧彈進出儀器人工取放符合規(guī)范。 (8)試驗后:氧彈釋放氧氣時間(儀器配自動泄氧)。 (9)試驗后:氧彈、坩堝清理。 五、化驗室作業(yè)行為監(jiān)控需要提供條件有哪些? 01規(guī)范化驗動作標準 對試驗行為規(guī)范進行統(tǒng)一,形成行為標準。需從集團從上往下推行統(tǒng)一的化驗室試驗標準, 保證視覺 AI 識別能夠有效識別標準試驗行為。 02提供視頻監(jiān)控信息 提供化驗室試驗工作的視頻文件。需提供集團下屬電廠盡量多的化驗室人員 化驗視頻,利用大量的試驗視頻材料, 保證視覺 AI 識別算法能夠成為成熟的算法模型,對化驗室試驗的諸多行為進行有效識別分析。 03提供化驗設備資料 提供化驗設備廠家、型號。不同的化驗室廠家的化驗設備操作步驟及方式可 能存在細微的差別, 系統(tǒng)將根據(jù)電廠化驗室實際的化驗室設備廠家、型號進行行為學習。 04化驗動作無死角監(jiān)控 提供化驗室室內(nèi)布局圖、樣煤取煤路徑圖。將根據(jù)布局圖及路線路進行 AI 攝 像頭部署規(guī)劃,以便能夠完全 360°無死角實時查看化驗室室內(nèi)情況,保證實驗行為的所有動作均能利用 AI 視覺進行判斷。
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機器人化驗室or 化驗作業(yè)AI規(guī)范管理系統(tǒng)
時間:2023-09-06 09:27 作者:admin 點擊:次